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韩泰轮胎打破了论资排辈的作风，着力发展有能力的人才，通过重组职位、职称、晋升、评估等整个人事管理体系，实现了成熟、灵活的人力资源运作。韩泰支持所有员工挑战自我，不断挖掘自己的潜能。
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应聘流程
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投递简历
第一步
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审阅简历
第二步
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面试
第三步
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决策
第四步
*不分种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同或国籍，韩泰向每一个符合条件的求职者提供公平的机会。
职位
| 序号 | 类别 | 岗位名称 | 工作地 | 截止日期 |
|---|---|---|---|---|
| 33 | TES | - | 2025-05-15 | |
| 32 | 材料开发/结构设计 | 机械/结构工程师 | 重庆/嘉兴 | 2023-11-30 |
| 31 | 质量管理/测试工程师 | 品质管理（QC）担当 | 嘉兴 | 2023-11-30 |
| 30 | 质量管理/测试工程师 | 品质保证（QA）担当 | 嘉兴 | 2023-11-30 |
| 29 | 产品工艺/制程工程师 | 技术专员 | 嘉兴 | 2023-11-30 |
| 28 | 市场 | 市场分析 | 上海 | 2023-11-30 |
| 27 | 市场 | 营销管理 | 上海 | 2023-11-30 |
| 26 | 销售 | 销售代表 | 全国各地 | 2023-11-30 |
| 25 | 销售 | 直营销售 | 上海 | 2023-11-30 |
| 24 | 财务 | 财务会计 | 上海 | 2023-11-30 |
